Оглас за ангажирање во Македонски Телеком АД Скопје
Служба за пост пејд и пакет услуги во Област на Главниот оперативен директор за приватни корисници
Работно место: Специјалист за сегментКраток опис на потребни услови, работни задачи и способности/ вештини за работното место 

Услови: 

• Високо образование - Технички факултет - Електротехника, Телекомуникации; Економски факултет или други факултети
• 3-5 години соодветно работно искуство
• Активно познавање на англиски јазик
• Напредно познавање на MS Office
• Напредни вештини за управување со проекти

Работни задачи:

• Учество во креирањето на стратегија за сегменти и план за комерцијални активности со цел да се остварат главните финансиски и маркетинг показатели и бизнис планот за сегментот
• Подготовка на маркетинг анализи (позиционирање во однос на конкуренцијата, промени на пазарот, однесувањето на корисниците, куповната моќ на корисниците, итн.)
• Учество во процената на потенцијалот на пазарот за фиксниот сегмент
• Развој и поттикнување на темелно разбирање на основните потреби на корисниците во рамките на сегмент
• Идентификација на пазарни и конкурентни трендови кои што влијаат на корисниците во фиксниот сегмент.
• Подготовка и учество во креирањето на редовни извештаи за менаџмент на високо ниво
• Подготовка на деловни студии, усогласување и одобрување на тарифни понуди и услуги

Способности и вештини:

• Напредни аналитички вештини, мотивација, работен однос со меѓу-функционални тимови, ориентиран кон корисниците, придвижен од резултатите, проактивен, посветен, тимски играч 

Вашата биографија може да ја  оставите електронски на  апликацијата на следниот линк http://www.telekom.mk/tekovni-oglasi.nspx или истата да ја испратите на следнава адреса: Македонски Телеком АД Скопје, ул. Кеј 13 Ноември бр.6 со назнака оглас за ангажирање за  - Виши Специјалист за сегмент

Важност на огласот  до 30.11.2016  година. 

Лице за контакт Соња Каргова телефонски број 070/200-667 

Ќе работи со полно работно време од 40 часа  
Минимумот на предвидената вкупна нето плата  со вклучена компаниска стимулација за ова работно место е во висина од  30.875,00  денари 

Висината на платата  ќе биде определена согласно  работното искуство, компетенциите и покажаните вештини со кој располага кандидатот.
Доколку на јавниот оглас се пријавиле до 200 кандидати за едно работно место, изборот ќе се изврши во рок од 45 дена, од 201 до 500 кандидати за едно работно место изборот ќе се изврши во рок од 90 дена и над 500 кандидати за едно работно место изборот ќе се изврши во рок од 120 дена, по истекот на рокот на пријавувањето.

Доколку сакате да аплицирате, креирајте сметка на KARIERA.mk и кликнете Аплицирај!