Промовирани огласи »

Пет нови дестинации преку македонските аеродроми ова лето

Министер за транспорт и врски, Александар Николоски најави дека ова лето ќе бидат отворени пет нови авиодестинации.

Вицепремиерот и министер за транспорт и врски, Александар Николоски, соопшти дека ова лето ќе бидат отворени пет нови дестинации, оценувајќи дека земјава бележи раст во авио-сообраќајот и покрај кризата со која се соочува глобалната авиоиндустрија.

Според него, државата останува подготвена за соработка со сите авиокомпании, но нема да прифати услови што би биле на штета на останатите превозници и на државните интереси.

Даваме субвенција од 9 евра за секој странски патник на скопскиот аеродром и 12 евра за охридскиот. Ако сакаат да учествуваат, вратата е отворена. Но, не можеме да прифатиме уцени и барања за повисоки субвенции само за една компанија, истакна Николоски.

Тој најави дека Austrian Airlines ќе воспостави директна линија Виена–Охрид, а во јуни ќе започнат и летови од Краков и Вроцлав кон Охрид. Дополнително, од скопскиот аеродром ќе се воведат две нови летни дестинации – Палермо на Сицилија и Алгеро на Сардинија.

Николоски посочи дека Македонија е единствената земја во регионот што отвора нови авиолинии во период кога светската авиоиндустрија се соочува со сериозни предизвици.

Министерот информираше и дека Wizz Air ќе стационира седми авион на скопскиот аеродром, а компанијата разгледува можност и за воспоставување база на охридскиот аеродром.

Тагови: Wizz Air Александар Николоски дестинација

Промовирани огласи »

Европската централна банка е во завршна фаза од проектот за редизајнирање на банкнотите во евра, кој беше започнат кон крајот на 2021 година.

Новата серија ќе донесе значајни промени во изгледот, но и во структурата на апоени, вклучително и укинување на банкнотата од 500 евра.

Во јули минатата година, ЕЦБ започна натпревар за европски графички дизајнери за собирање визуелни предлози за новата серија банкноти.

Дизајнерите кои ја поминаа селекцијата имаат рок до крајот на овој месец да ги достават своите конечни решенија. После тоа, предлозите ќе бидат доставени до стручно жири, а потоа до Управниот совет на ЕЦБ за конечно разгледување.

За потсетување, ЕЦБ најави развој на нова серија банкноти на крајот на 2021 година, додека во 2023 година беше прецизирано дека редизајнот ќе се базира на две главни теми: „Европска култура“ и „Реки и птици“.

Според ЕЦБ, целта на овој процес е да се обезбеди евро банкнотите да останат достапно, безбедно и ефикасно средство за плаќање, но исто така да станат поодржливи и еколошки.

Во овој поглед, се разгледува и нивното влијание врз животната средина, со напори да се намали ова влијание преку нови материјали и производствени процеси. Редизајнот, исто така, претставува можност банкнотите да се направат поинклузивни и подостапни за сите корисници.

ЕЦБ потврди дека новата серија банкноти ќе ја укине апоенската валута од 500 евра, како што беше претходно најавено. Оваа одлука е донесена со цел да се намали ризикот од перење пари и да се олесни следењето на финансиските текови. Сепак, ова не значи дека постојните банкноти од 500 евра ќе престанат да важат.

Тие ќе продолжат да останат законско средство за плаќање и ќе можат да се користат без временско ограничување, иако нови повеќе нема да се печатат. Редизајнот на евро банкнотите претставува една од најголемите промени во еврозоната во последните две децении, а неговото завршување и воведувањето на новата серија се очекува откако ЕЦБ ќе го финализира изборот на дизајнот и техничките решенија.

Тагови: евро ЕУ ЕЦБ

Промовирани огласи »

Agile Pro Solutions и растот на меѓународните кариерни можности во Македонија

Вашата шанса за кариера во Agile Pro Solutions

Како до работа од соништата на меѓународниот пазар во Македонија

Професионалната сцена во Македонија брзо се менува, со сè поголем број меѓународни компании каде што се зборува англиски. Реномирани фирми, како што е Agile Pro Solutions, постојано се во потрага по локални професионалци кои би се приклучиле на нивните тимови. Бидејќи овие организации работат на глобално ниво, целиот процес на вработување се одвива на англиски јазик. За да се издвоите од конкуренцијата, мора да сте сигурни дека вашите материјали за аплицирање се беспрекорни, јасни и прилагодени на западните корпоративни стандарди.

Креирање на моќно CV

Вашата професионална биографија (CV) служи како ваше прво претставување пред работодавачот и мора да остави впечаток за неколку секунди. Наместо да ја наведувате секоја задача што некогаш сте ја извршувале, фокусирајте се на вашите мерливи достигнувања. Напишете кратки параграфи насочени кон акција, кои објаснуваат како сте додале вредност на вашите претходни работни позиции. Многу е ефективно да ги вметнете клучните зборови од самиот оглас за работа директно во вашиот текст. Ова докажува дека вашето искуство соодветствува со моменталните потреби на компанијата. Иако форматот треба да биде уреден и во обратен хронолошки редослед, документацијата треба да биде концизна и фокусирана само на релевантната професионална историја.

Пишување на впечатливо мотивационо писмо

Доброто мотивационо писмо го премостува јазот помеѓу вашите минати искуства и идните потреби на работодавачот. Секогаш треба да започнете со силен воведен дел кој јасно ја наведува позицијата за која аплицирате и зошто сте ентузијаст за истата. Наместо да го повторувате она што веќе е напишано во вашето CV, искористете го овој простор за да раскажете поврзана приказна за вашиот професионален пат. Покажете детално познавање за компанијата преку спомнување на нивните неодамнешни проекти или корпоративни вредности, па експлицитно поврзете ги тие точки со вашите сопствени вештини.

Кога го форматирате писмото, задржете ја структурата, но пишувајте во разговорна форма:

Вовед: Директна почетна линија која ја наведува вашата целна позиција.
Доказ: Еден или два кратки параграфи кои ги поврзуваат вашите најголеми достигнувања со потребите и предизвиците на компанијата.
Повик на акција: Самоуверена завршна изјава со која ја изразувате вашата подготвеност за интервју.

Подобрување на професионалните профили

На модерниот дигитален пазар на труд, силното онлајн присуство е исто толку критично колку и традиционалната хартиена апликација. Регрутерите од меѓународните компании активно користат платформи како LinkedIn за да пронајдат таленти директно во Македонија. Вашиот профил треба да содржи професионална портретна фотографија на чиста позадина и впечатлив наслов кој ја користи вашата целна работна позиција, а не само вашиот моментален статус. Во делот за кратка биографија, напишете приказна во прво лице која ги истакнува вашите основни вредности, уникатни предности и специфичните проблеми кои сакате да ги решавате. Конечно, зголемете ја вашата видливост со активирање на опцијата „Open to Work“ за регрутерите и, доколку сте во можност, обезбедете неколку писмени препораки од поранешни менаџери или колеги за да изградите итна доверба.

И, на крај, секако: доколку зборувате одличен англиски, и сакате да работите во одлична американска компанија во центарот на Скопје или во Тетово, ги очекуваме вашите апликации преку нашиот веб сајт: www.agileprosolutions.com

Тагови: CV напредување во кариера Agile Pro Solutions

Промовирани огласи »

Вработување во Зегин!

Најнови огласи за работа во Зегин!

Зегин ДОО е првата приватна компанија во Република С. Македонија регистрирана за продажба на лекови. Една од најуспешните и најголемите компании кај нас, со најдобра инфраструктура и најголема дистрибутивна мрежа.

Фармацевтски техничар со уверение - Ѓорче Петров
Фармацевт/Фармацевтски техничар - Крива Паланка
Комерцијалист за набавка на лекови
Хигиеничар/ка во аптеки - Прилеп

Останатите огласи од Зегин ќе ги најдете ТУКА.

Се уште невработени?! Останатите огласи можете да ги најдете ТУКА.

Тагови: Зегин ДОО Скопје

Вчитај повеќе вести...
барај огласи за вработување »